LOGISENSE

日本は地元でできている。さあ、三重から始めよう。

「さあ、三重で転職!」
~よくある動機~

  • 故郷の三重にUターンし
    地元に貢献したい。
  • 家族や親族の事情で
    三重に帰りたい。
    (移住したい)
  • 今住んでいる三重県内で
    キャリアアップしたい。

こんにちは。ロジセンス代表の中井です。
私は東京で働いていた20代の頃、結婚を機に
地元三重へのUターン転職を目指していました。

ただ、転職相談していたキャリアコンサルタントの方に
「三重県に魅力的な求人は、まずないですよ。」
と言われ、大きなショックを受けました。

その時は三重へのUターン転職をあきらめ
愛知の企業に転職し、その数年後に三重に戻りました。

三重で仕事をするようになり、感じたことは、
三重には多種多様な魅力的な求人があるということ。

  • 三重から海外で勝負!海外事業の責任者/【ベンチャー、三重中勢】
  • 地域密着型の事業確立のために!マーケティング責任者候補/【サービス、三重北勢】
  • 海外技術パートナーとの橋渡し役に!英語が生かせるエンジニア/【製造、三重南勢】
  • 三重から上場を目指す!バックオフィス部門の重要ポジション/【IT、三重中勢】

これらはあくまで一例に過ぎませんが、三重でも魅力的な仕事と出会うことは可能です。ただ、「三重で魅力的な求人を見つけるのは難しい。」と、相談を受けることが今でも多くあります。なぜ、三重では魅力的な求人と出会うのが難しいのでしょう?

鍵

三重で魅力的な求人を見つけるのが難しい理由とは?

  • そもそも東京などの大都市圏と比べ、三重は絶対的な求人数が少ないです
  • 魅力的な求人は、求人広告などで公開せず非公開で募集することが多いです
  • 情報発信力の弱い地元の企業は、魅力的な求人を適切にPRできていません

三重での転職に失敗しないためには、限りある求人の中でも
「非公開求人」「適切にPRされていない魅力的な求人」
を知った上で、転職活動を進めたほうが良いでしょう。

なぜ、ロジセンスに魅力的な求人が集まるのか?

ロジセンスは三重の企業の経営を多方面からサポートする経営コンサルティング業務を主に事業を行っているため、一般的な人材紹介会社さんとは異なるアプローチで企業から求人をいただいています。

魅力的な求人を見極めるポイント ※一部抜粋

  • 企業・求人の負の側面にもフォーカス!
  • 採用ニーズの裏側にある経営課題とは?
  • 求人票の内容を鵜呑みにしない!
  • 企業の大事にする価値観(社風)って?
  • 面接時に重視する点はここ!(採用基準)
  • 代表者の後継者についての考え方って?

魅力的な求人は人によって違います。
「あなた」にとって魅力的な求人って?

ロジセンスの人材紹介ポリシー

ロジセンスの転職支援サービスは、
三重の企業に精通したキャリアコンサルタントとの
キャリア面談からサービスが始まります。

求人企業を紹介する際には、
負の側面にも目を背けません。

企業に対しても、求職者に対しても
本気でとことん向き合う。

まずは扉をたたいてみませんか?

“三重で働く方の日常風景”

  • 桑名市内の伊勢湾岸自動車道に架かる木曽川橋・揖斐川橋
  • 工業地帯の一角、四日市港のコンテナターミナル
  • F1やバイクレースの聖地、鈴鹿サーキット
  • 津駅東口周辺
  • 津ヨットハーバー
  • 三重県内の田園地帯を走る近鉄特急
  • 松阪城跡から望む松阪市内
  • 伊勢神宮(外宮)の玄関口、伊勢市駅前伊勢神宮(外宮)の玄関口、伊勢市駅前
  • 桑名市内の伊勢湾岸自動車道に架かる木曽川橋・揖斐川橋
  • 工業地帯の一角、四日市港のコンテナターミナル
  • F1やバイクレースの聖地、鈴鹿サーキット
  • 津駅東口周辺
  • 津ヨットハーバー
  • 三重県内の田園地帯を走る近鉄特急
  • 松阪城跡から望む松阪市内
  • 伊勢神宮(外宮)の玄関口、伊勢市駅前

三重ならではの働き方、楽しみ方があなたを待っています。

よくある質問

  • 転職支援サービスを受けるのに費用はかかりますか?

    ロジセンスのキャリアコンサルタントによるキャリア面談、求人紹介、面接サポートなど、当社の転職支援サービスは、求職者様から費用をいただくことは一切ございません。当サービスは求人企業様からいただく報酬により、運営させていただいております。

  • サイト内に具体的な求人情報の掲載がないのはなぜですか?

    当社の転職支援サービスの特徴は、キャリア面談を踏まえたマッチング確度の高い求人のご紹介です。キャリア面談を通して、求職者様のご希望はもちろん、求職者様の潜在的な可能性も踏まえ、具体的な求人をご紹介させていただいています。キャリア面談を重視することで書類選考通過率が一般的に約30%言われる中、当社ではサービス開始以来、約80%で推移しています。

  • どのような求人を取扱っていますか?

    取扱求人の内容は『三重県』の正社員求人ということ以外、企業規模、業種、職種の制限はございません。また、取扱求人は①弊社のみ取扱の非公開求人、②他社でも取扱っている非公開求人、③他社やハローワークでも取扱っている公開求人、の3つに分類されます。他社で取扱のある求人でも、経営コンサルティングを手掛ける当社の強みを生かし、形式的な求人票では読み取れない、企業及び求人の生々しい情報を交えた、求人紹介が可能です。

  • キャリア面談はどのような方法で行われますか?

    名古屋、四日市、伊勢にあるロジセンスの面談ルームで実施させていただきます。求職者様の事情に応じて、職場や自宅近くのカフェや喫茶店でも対応可能です。遠方にお住いの方は、スカイプや電話での、対応も可能です。また。在職中の方には平日夜遅くや、土日も面談可能ですので、お気軽にご相談ください。

  • 派遣やパート・アルバイトの形態の求人も紹介いただけますか?

    申し訳ありませんが、派遣やパート・アルバイトの形態の求人は取扱っておりません。当社の転職支援サービスは正社員の求人を主に取扱う、人材紹介サービスとなります。

  • やはり三重県は良い求人は少ないのでしょうか?

    『良い求人=業績好調の大企業求人』と捉えるのであれば、残念ながら三重県では良い求人と出会える機会は少ないと言わざるを得ません。ただ、中堅・中小企業の求人まで視野を広げることができれば、三重に根付いた安定優良企業や、三重から世界で勝負するグローバル企業など、三重県でも『良い求人』は多く存在します。

三重での転職に向けた1歩を踏み出しませんか?
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